新兴技术的学生项目的新边疆
詹姆斯·艾伦伯根和Ruba Emran。照片:安迪Cleavenger
作者:拉塞尔·伍拉德
Ruba Emran被分配的任务探索她称之为“科幻小说”——已经存在了一段时间,但其时间,到目前为止,作为实际应用,还没有来。崛起的托马斯·杰斐逊高中二年级亚历山大,弗吉尼亚州Emran报名参加了一个夏天,夏天学生研发项目横切的新兴技术。以她为26日的一个学生工作的监督下24导师,Emran画的任务调查太空电梯的工程。这个提议类型的planet-to-space交通系统将乘坐电缆固定在地球表面和扩展进入太空,希望这样Earth-to-orbit运输更经济。
Ruba science-fiction-like问题:什么样的电缆应该她设计吗?什么样的材料将会强大到足以支持24000英里的巨大质量电缆和负载从地球到太空旅行,回来吗?她建议她导师冠冕,詹姆斯·艾伦伯根建议看看绳和纱可能为太空升降机电缆提供经验。Emran的头脑,科幻小说似乎更合理。
“它给你一个想法的技术能做多少,提前做一些很疯狂的想法正确——我的技能,尤其是可以帮助一些项目,我认为不可能,“Emran说。
四分之一世纪后开始,培养更多的前瞻性的企业目标的想法,就像Emran发展,推动了新兴技术计划今年夏天大幅扩大。例如,当学生调查人员与2018年新兴技术项目提出了他们的研究结果于8月9日,他们在两个房间,而不是一个,两个不同的研究轨迹。这是因为程序几乎翻了一倍大小从2017年14个学生今年26岁。它也更多样化的种族和智性别。+ 16年轻高中生(如Emran)参加,而去年只有两个。调查涵盖了更多各种各样的学科越来越感兴趣的横切的赞助商。
全新的视角和更广泛的范围
学生调查娜Meduri(键盘),Neeyanth Kopparapu(站),和莎拉Gu(回来),连同他们的机器学习导师劳拉Strickhart(站与她的手在脑电图帽)和利兹Merkhofer(坐着,戴着脑电图帽)。团队在一个密封的工作,电磁屏蔽室斜方实验室,一个electroencephelogram (EEG)在一个主题是谁听一句话,以便以后使用人工智能机器学习技术,尝试将特定的大脑信号与口语的具体特征。照片:安迪Cleavenger
新兴技术项目现在是横切的主要任务。它利用来自公司的各级员工,其中许多人没有导师或学生调查。例如,加快人力资源招聘流程,确保2018名调查人员将是一个多样化的很多,在公司实验室董事和设施员工额外英里去寻找和组织所需的大量空间26-student研发项目。
和方向,扩大项目来自于公司的高层。“我一直想扩大新兴技术研发项目,学生“横切总裁兼首席执行官杰森Providakes说。“我坚信,通过吸引更多多样化的混合的参与者,包括中学生、斜方和我们的赞助商受益于这些新观点。引进那些狂热用户最新的技术帮助我们理解如何为我们的许多情节课程项目,所以这些学生的贡献我们的研究是重要的。扩大这个项目是我们良好的发展战略非常一致。”
在其早期,新兴技术项目有许多高中学生。但是,应对不断发展的项目和实验室需求,直到今年夏天研究生的年龄逐渐缓慢上升。多年来,该计划也已经功能更多非传统students-those二十几岁的人回到学校完成他们的学位和学习新技能。有两个这样的学生在去年的计划。此外,研究扩大的性质:新兴技术计划削减在医疗等领域,信息安全、机器人技术、物理和生命科学和空间科学。
“即使在这种情况下,我们不直接影响某一特定赞助商的要求,我们在处理基本区块链项目的先进方面,机器学习,和密集的能源存储跨越许多政府需求,”埃伦伯根说,斜接咨询科学家和新兴技术项目的领导人。“与此同时,我们做员工发展,为公司和国家。”
学习从一个另一个
学生研究员伯大尼杰克逊和她的导师,丹尼尔•西姆斯电子设备组装的计算机视觉系统。照片:安迪Cleavenger
程序无疑帮助米歇尔·霍纳磨她关注她最终想做的工作。弗吉尼亚大学二年级学生,霍纳回到她的第三个夏天冠冕,调查对象的方法来提高跟踪地球轨道。几年前,霍纳计划主修生物学和医学,但后来转向天文学。今年夏天,部分是由于她在横切的经验,她改变了她的研究的重点,使用斜方导师写一算法跟踪卫星使用不同类型的传感器。这是一个转折点。
“它使我意识到这就是我想做的事情。我真的很想进入物理学,真的很高兴看到我学到的东西在学校会有实际应用的事情中我试图实现的任务,”霍纳说。“这真是帮我缩小成功的关键我想做什么。”
这样的指导,旨在帮助培养下一代的科学家和工程师,一直是新兴技术项目的主要目标之一。现在,在斜方的支持下,项目是帮助学生看到一个广泛的可能性如何总有一天会运用他们的才能。他们,他们的导师冠冕,将继续从彼此学到很多。
“我一直看到我们的项目的调查潜在有用的想法,否则不可能是探索,或至少不完全相同的细微差别冠冕,”埃伦伯根说。“还有很有才华的成年人参与这些探索,所以有很多成人的发展员工,。作为例子,埃伦伯根分两个工作人员,珍妮弗·隆巴多,尼克拷边机新兴技术的部门,参与新兴技术的大学生暑期项目在2016年和2017年,然后加入公司全职员工过去的这个冬天。今年夏天,他们担任整个变扩大暑期项目并获得他们的第一个管理经验,当他们每个辅导高中学生在研究任务,。
他还指出,因为所有的前瞻性研究课题正在开发由学生在导师面前和他们的参与,“这些新想法和相关员工的发展会带动我们的工作项目随着时间的移动的方式并不总是容易预测但毫无疑问会有相当深远的影响。”
Emran已经展望未来。听其他演示程序的最终检查,8月份项目激起了她的兴趣。的能源存储设备,其中包括:建模”将是非常有趣的,尽管我可能没有这个前提知识。”
但是现在,她看着改变这一现状。
罗素伍拉德写横切的战略通信部门。
©2018斜方manbetx客户端首页公司。保留所有权利。批准的公开发布。无限的分布。18 - 3434号。
横切为导向的团队致力于解决问题的一个更安全的世界。了解更多关于斜方。