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找到一个好的导师就像获得个性化的自助书一样，这本书充满了深刻的问题和为您量身定制的实用指导。传统的导师专注于指导您的个人成长。但是，当您与某人一起工作时，您可以从各种角度获得各种​​各样的指导，因此，让我们稍微扩展我们的词汇量，并将合作者一词用作更一般的术语。

就像您不需要同一本自助书籍的五本副本一样，拥有不同类型的合作者，每个书都扮演不同的角色也很有用。下面的对齐图表说明了我发现一生中特别有价值的人的各种合作者。该图的目的是帮助您确定当前干部中的任何差距以及将团队汇总的机会。最好的部分是，与这些合作者之一见面只有一杯咖啡！（通常）

在此图表中，水平轴反映了合作者与您的关系。您的同龄人在左边，而那些具有更高资历，正式权威或影响力的人则在右边。垂直轴描述了合作者对指导的看法。您从垂直轴顶部的人获得的指导可以帮助您实现个人成长，而轴心另一端的人们的指导可以帮助您解决问题或冠军解决方案。

当我想到传统导师时，我会想到倡导者在右上象限中。作为有影响力的人，可以帮助您在职业生涯中发展，他们一直在您的鞋子上，可以为您提供建议。倡导者还知道与他们分享您的成就的其他权威人物；他们是可以帮助您获得下一个促销活动的合作者。我发现为自己提倡并为您提供倡导者是在您的社区中获得可见性的一种重要方法。

在左上方是友好者，您信任的同伴提供更多个人建议。他们沿着朋友和导师的界线走，所以他们了解您的所有最好的事情，但也可以指出您的缺陷。我个人要求我的友谊器提供有关团队动态的建议，并与我的领导者进行对话。

一个教育家跨越左下象限的线。他们是对您要解决的问题具有特定领域知识的人。教育工作者的角色是教您与您的工作相关的技能或信息，并且是您最有可能蒙上阴影的合作者。我发现教育工作者比权威人物更接近同伴，但并非总是如此。

一个创新者是一个合作者，是一个解决问题的强国，他们跨越了图表的整个下半部分。创新者可以在您的问题领域具有背景，也可以是具有新看法的人 - 根据您的情况，这两种心态都非常有用。体现心态的人团队工具包是我的首选创新者。

在右下授权/冠军象限中牢固的是加速器- 将它们视为将帮助您弹射您的想法的人。他们拥有高功率的连接，并保持最新的目前趋势。加速器的战略才能意味着他们可以帮助发展和完善您的想法。这些合作者正在迅速从成功到成功，可以帮助您做同样的事情。

最后，在此图表的中心是一个拥有广泛网络的人，连接器。他们是似乎认识所有人的合作者。拥有一个连接器向您介绍他们个人认识的人通常比您想和您想喝一杯虚拟咖啡的人更成功。它们可以是您在此图表中通往许多其他合作者的门户。

我希望这篇文章能帮助您通过新的参考框架来查看导师。如果您有任何疑问，请随时伸出手，与我一起喝一杯虚拟的咖啡（或茶！）。

这篇文章是我们的团队工具包之一Gabby Raymond撰写的

最初发布在创新工具包网站上。点击这里链接到发布。